我在??谑猩习?,公司沒給簽勞動合同,也扣了社保錢,但是社保沒給交錢,拖欠工資老板玩失蹤,我該怎么辦
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公司扣了社保的錢但是未繳納社保,公積金也沒有交
你可以去勞動保障的社保經辦機構去查查,看看到底交了多少,交到什么時候了,自己知道的多一點,才好去和公司談,帶著身份證去查,要去區一級的社保經辦機構才能查到.如果查到了你本人的數據,確實沒有交齊,你先和公司談,公司拒不交錢,你再去勞動保障部門我要投訴上任公司,沒給我買社保,也沒給我簽訂勞動合同,首先先去哪個部門投訴??
您好,根據勞動合同法的規定,勞動關系建立起一個月內應當簽訂勞動合同,如果超過這個時間還沒有簽訂勞動合同的,應當從第二個月開始支付雙倍工資。繳納社會保險屬于用人單位的法定義務,所以不給繳納也是違法的。你可以向勞動保障部門投訴,你只要證明雙方建在公司工作兩年,沒給繳納社保,
根據你的敘述,你不能要求經理把養老保險的錢給你,而是應當讓經理以單位名義,將你作為單位員工身份去社保中心辦理社保關系,這樣做,你就會成為“單位繳費”的社保關系,名正言順,同時你可以要求單位從08年你進入單位的時候開始給你繳納養老保險和醫療保公司社保沒給我買,我應該怎么辦
提起勞動仲裁主張補交社保公司3年沒給我買社保了
可以申請勞動仲裁,你可以去社保打印你繳納社保的時間證明,只要是09年--11年期間你沒有繳納社保,社保中心都會體現出來的,跟你們簽字領工資那個沒關系。你可以要求公司給你補交。這個跟雙倍工資沒關系。因為沒有拖欠你工資,而且合同也是正常簽訂的。相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了