我干了8天半，但是他說離職前一個月打報告，我直接就走了
勞動爭議遼寧 大連2025-12-20 22:31
律師回復
-
月幫助201720人我現在著急辭職走，老板說得提前一個月打辭職報告，如果現在走就拿不到工資，問各位我能拿到工資嗎？葉赫那拉聞多解答；一、《勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。二、《勞動合同法》第三十六條 用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。三、《勞動合同法》第九十條 勞動者違反本法規定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。綜上所述，你如沒有提前30日提出書面或試用期3日解除勞動合同，要承擔違約責任。以上為勞動法專家解釋。 原問題：《我現在著急辭職走，老板說得提前一個月打辭職報告，如果現在走就拿不到工資，問各位我能拿到工資嗎？》回復于 2023-01-03 20:30:27
相似問題解答
熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 77 人1 個月前 -
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人10 個月前 -
月幫助 39262 人10 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人10 個月前
-
月幫助 39262 人10 個月前
-
月幫助 39262 人10 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人11 個月前
-
回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
