你好,我現(xiàn)在懷孕了,單位要讓我簽個免責(zé)協(xié)議
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月幫助201720人你好中顧網(wǎng)鮑毅律師為你解答根據(jù)新勞動合同法第四十二條 勞動者有下列情形之一的,用人單位不得解除勞動合同:(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的。所以,企業(yè)沒有權(quán)利辭退你,貨物缺損需要企業(yè)提供證據(jù)。企業(yè)想以支付補償金的方式解除合同也是不可能的,勞動者可以不接受,必須等到員工產(chǎn)假休完以后,才可以商討解除勞動合同的事項。因為用人單位需要承擔(dān)女員工產(chǎn)假期間的基本工資和社保金,所以企業(yè)想盡一切辦法,要將孕期員工開除。你可以到社保局勞動稽查大隊投訴。 原問題:《懷孕,公司要與我解除勞動合同,我該怎么辦》回復(fù)于 2022-12-04 15:30:41
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熱心律師
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了