上班遲到40分鐘罰款200合理嗎?
律師回復
相似問題解答
就是我上班遲到了 然后也罰款了 公司說要辭退我
一。你遲到,先違規了。二。超市罰你5元,是依據規定,你拒交,又再次違規。三。超市據此辭退你,符合規定。今后象這樣的小過錯,小處罰,千萬不要錯上加錯,頂著干。其結果就是對你自己不利。要吸取教訓。 原問題:《我在超市上班!因遲到被罰款五元!我沒遲到扣款多少合理
法律上無明文規定,但罰款額不能超過全天的工資總額。你公司的制度從合理性上講,不夠人性。我公司的制度是這樣的,10分鐘(如果你們單位比較特殊,可以規定為5分鐘)以內的遲到3次以內不扣錢(北京巨堵,所以遲到不可避免),以后半小時之內遲到扣20元你好,因上班脫崗3分鐘罰款200元合法嗎
通知因xxx在x年x月x日x:xx至x:xx期間在未與直接上級請示擅自離崗,不但嚴重違反了公司的勞動紀律與人事制度,而且直接造成公司經濟損失x元,根據相關公司管理制度與國家相關法律法規,要求該員工賠償公司經濟損失x元。從該員工當月中扣除。(相關法律熱點
熱心律師
律師最新回復
-
回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了