你好,我是店的員工,在店里摔傷,有傷假?zèng)]有
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月幫助201720人展開全部1.首先要看這種情況是否可以認(rèn)定為工傷,如果該職工是自己摔倒致傷,那么就無法認(rèn)定為工傷,也無法想用人單位索要賠償。2.上下班途中可以認(rèn)定為工傷的情形只有一種,就是看該事故是否是該職工本人的主要責(zé)任,如果交警部門出具的交通事故責(zé)任認(rèn)定書認(rèn)定該事故不是該職工本人的主要責(zé)任(該職工本人負(fù)次要責(zé)任或同等責(zé)任),則可以根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第六款“在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的”之規(guī)定,認(rèn)定該職工的受傷為因工受傷。 原問題:《員工下班在店里摔倒骨折,請(qǐng)問算店家責(zé)任嗎》回復(fù)于 2022-10-30 03:33:56
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員工監(jiān)守自盜,把店里面錢拿去了,我們是開服裝店的
寧缺毋濫,我想你已經(jīng)有決定了吧,來這只是需要一種情緒的宣泄吧。。。遇到這種事,誰都不好受,既然他已經(jīng)做了,那就是他自己決定的,就應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。。當(dāng)然作為一名領(lǐng)導(dǎo),自己的員工犯了錯(cuò),也從一定方面反應(yīng)我們自己沒有教好,以后需要在品德素養(yǎng)員工在店里突發(fā)腦干出血,店應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)任
高血壓是正常生理疾病。不屬于工傷。用人單位沒有責(zé)任。如果工作期間不舒服就醫(yī)四十八小時(shí)內(nèi)死亡的,屬于工傷,沒有為員工購買工傷保險(xiǎn)的話用人單位按照工亡標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。 原問題:《員工有高血壓在工作期間發(fā)生腦干出血老板付什么責(zé)任》你好,咨詢一下員工在店里工作失誤,員工有責(zé)任嗎
根據(jù)工資支付暫行規(guī)定第十六條,因勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,用人單位可以按照勞動(dòng)合同約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償可從勞動(dòng)者本人工資中扣除,但每月扣除額不得超過當(dāng)月工資的20%,且扣除后剩余部分不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 原問題:你好,我是個(gè)體戶,店里員工私自收了客戶的錢,不交店里怎么辦
公司應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任。同時(shí)公司可以報(bào)案對(duì)公司員工進(jìn)行追繳 原問題:《公司員工私自收了客戶的貨款后沒有交回公司,公司是否需要承擔(dān)責(zé)任?》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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萬順叫車強(qiáng)行扣著轉(zhuǎn)借款合同的錢有5年多了就不給咋辦
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
4 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了