勞動合同到期1年多了，現在我不想做了，有賠償嗎？
勞動爭議浙江 麗水2025-07-04 17:54
律師回復
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月幫助201720人先明確一點，是不是簽了一年的合同做了兩年還是每次簽一年合同簽了兩次？ 如果只是簽了一年合同，但做了兩年，那公司得承擔未簽勞動合同那一年的雙倍工資。 如果是合同每年一簽，做了兩年（也就是簽了兩次合同），勞動合同到期，雙方勞動關系自然中止；用人單位按每工作一年支付一個月經濟補償金了結。 當然其他還涉及相關社保等等很多方面的，你描述的過于簡單，不好詳細回答。 希望對你有所幫助。謝謝！ 原問題：《我想問我與公司簽勞動合同是一年但是做了兩年合同到期公司不續簽有賠償嗎》回復于 2022-09-26 18:01:15
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勞動合同到期自動解聘有賠償金嗎
勞動合同到期，如果勞動者自己不續簽是沒有經濟補償金，如果用人單位不愿意續簽需要支付經濟補償金勞動合同到期，不想和公司續了，可以申請賠償嗎
可以和公司協商賠償我簽訂的半年的兼職勞動合同但我不想做了
1）這個勞動合同是有效的，是你本人根據自己的意思表示簽訂了勞動合同2）至于工資比先前承諾的少了，以合同上注明為準。3）如果合同上寫明了如勞動者合同期未滿辭職須賠償違約金，則違約必須支付違約金。 原問題：《我與一家培訓機構簽訂了半年的兼職合同簽了合同不想做了要提前說嗎
根據《勞動合同法》第三十七規定，勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。具體條款如下： 第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。 原問題我想問下，如果勞動合同到期，東家單方面不想續約，是否有賠償？賠償多少？如果他們在勞動合同上，只寫補償1個月，是否合法？
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
