公司拖欠3個月工資不給
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月幫助201720人展開全部拖 欠 工 資 不 給 怎 么 辦 ? 如 果 你 不 嫌 麻 煩 , 可 以 找 律 師 打 官 司 或 者 找 催 收 公 司 , 當 然 前 提 是 你 的 金 額 夠 大 而 且 有 渠 道 。 如 果 你 嫌 麻 煩 , 你 就 可 以 找 一 些 互 聯 網 催 收 平 臺 , 里 面 一 般 在 全 國 各 地 都 有 專 業 催 客 , 能 夠 幫 你 催 收 , 拖 欠 工 資 不 給 怎 么 辦 的 問 題 也 可 以 輕 松 解 決 。 國 內 催 客 數 量 最 多 的 應 該 就 是 催 催 寶 了 , 大 概 有 兩 萬 個 吧 , 畢 竟 催 客 數 量 和 分 布 區 域 是 非 常 關 鍵 的 , 你 可 以 試 試 吧 。 反 正 這 類 型 的 平 臺 都 是 發 布 和 注 冊 都 是 免 費 的 , 催 客 也 是 不 成 功 不 收 費 。 最 后 , 希 望 你 早 日 解 決 怎 樣 追 討 欠 薪 的 問 題 。 原問題:《公司拖欠我3個月的工資不給,我該怎樣追討欠薪?》回復于 2022-09-27 20:40:59
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公司拖欠工資 工資連續幾個月拖欠全公司人工資不給
單位拖欠員工工資,一般情況下員工都需要和單位進行協商,要求單位按時支付工資,在協商不一致的情況下可向當地勞動監察大隊進行投訴調解,如果調解無效,那么員工可以向勞動部門投訴或者申請勞動仲裁索賠。并且可以主張解除勞動關系并要求支付工資及經濟補償老板拖欠工資不給結算,3個月了還沒給我
延遲了很久還沒發,或者經常拖欠工資, 這老板就說不過去了,這個時候你就有理由去問他原因為什么工資不發?老板回答的沒理由,再你采取什么辦法?不要一開始就報什么勞動局,這樣會不太好,因為每個公司有時候都會出現一些原因,老板也不想托員工的工資的辭工兩個月了,公司拖欠工資不給
這種單位不走法律程序的,你以前也沒簽過勞動合同什么的。就一個字,賴!賣保健品的公司用的跟保險公司一樣的營銷模式,他們會賴你的錢,那你也可以上他們那去賴。。。。應該在提交離 職后一個月就能辦完手續了,你看你當時要回收的證件什么的都交全了嗎,要公司工資拖欠三個月的工資不給發
一、勞動者如果是給用人單位工作,有兩個途徑可以要求支付工資:1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局內的勞動監察投訴;優點:方式簡單。缺點:某些地區執法力度可能不是很大;2、可以到當地人力資源和社會保障局內的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,要求拖欠工程工資3年都不給
勞動糾紛的仲裁時效是1年,超過1年勞動局不受理。工資按月發放,隔月發放違法,本月工資下月發合法。拖欠工資,不發工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。由于公司未能按時發放相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了