您好入職未滿一個月，公司在發放工資時基數除的是30天合理嗎？
勞動爭議陜西 西安2025-12-20 16:32
律師回復
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月幫助201720人1.公司有沒有給你交五險？如果按18%計算，4千元還得交720元的五險呢2.2011年勞動法里有這樣的規定：第36條：國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度；第38條：用人單位應當保證勞動者每周至少休息1日。公司應該以這個計算你的月薪，而不是你講的30天，這個或許是你們的主管搞錯啦。 原問題：《新公司以工資除30天為基數乘上出勤天數，還不能算周六日，合理嗎？請高人指點！》回復于 2022-11-23 21:09:01
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
