公司警告員工附帶照片違法嗎
相似問(wèn)題解答
公司不給普通員工交一金,違法嗎
是的,勞動(dòng)法規(guī)定,公司必須替員工繳納養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)金以及事業(yè)保險(xiǎn)金,至于住房公積金目前沒(méi)有明確的條文規(guī)定一定要繳納,所以有的公司不繳。社會(huì)保險(xiǎn)金(四金)的交納是員工和企業(yè)各負(fù)擔(dān)一部分,其中企業(yè)承擔(dān)大頭,員工承擔(dān)小頭。 原問(wèn)題:《公司不給職你好,公司讓員工做違法的事情,員工可以立即解除勞動(dòng)關(guān)系嗎
是否可以解除勞動(dòng)合同,要看法律的規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定。公司從事違法行為能否解除勞動(dòng)合同,也要看違法行為的具體情況,若有嚴(yán)重違反勞動(dòng)法方面的行為,你可以解除勞動(dòng)合同,若是其他方面違法,則要視具體情況而定。 原問(wèn)題:《公司從事違法行為,員工可以公司違法辭退員工
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,違法辭退要求雙倍工資補(bǔ)償。公司違法辭退試用期員工
《勞動(dòng)合同法》第三十九條第(一)項(xiàng)規(guī)定,勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同。這一項(xiàng)規(guī)定的要點(diǎn)是:用人單位首先要證明單位是否有“錄用條件”。如果有錄用條件,辭退員工時(shí)還得證明該員工不符合錄用條件。 原問(wèn)題相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)罪名庫(kù)
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了