你好,我們公司將與一家有資質的單位簽訂了勞務分包協議,勞務公司又把工程分包給自然人,按工序單價分包,但沒有簽訂協議等證明文件,其中有一個自然人在施工后想獲得更多利益,對外稱是公司請他做管理人員,一個月15000元的報酬,還將他帶的工人都按照工種的不同制定了月薪標準,將我公司和勞務公司起訴,一審我們兩個公司沒有準備,他卻帶了三個證人(其中一個是假證人,我有證據證明,其中一個是他親哥哥)證明我們是按照月薪請他的,我們上訴了,想問下我們要勝訴的點在哪里?
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了