我問一下你進去一個軟件剛簽訂一個協議總共交5999按月收費解約按10%算但是一天都沒有學習被要求付解約費599這合理嗎
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剛簽約不足一個月,想解約要賠款十萬
「補習班違約金不合理」協商、調解不成立,應循法律途徑,由法院審核判定合理賠償數額「付錢了事」雙方達成和解,應填寫和解書〈協議書〉不論對方是由雇主或其他任何代表人代表簽立,應注意: 主體是補習班,法定代理人是補習班負責人,其他人屬被負責人授權應屆畢業生剛生成就業協議,可以申請解約嗎?
根據勞動法第三十七條規定,“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。” 你可以向單位提出解約,和單位友好協商即可。 原問題:《我簽了就業協議書,想解約,我該怎么辦三方協議解約公司不辦理解約函怎么辦
姐是法律姐,哈哈。1。死皮賴臉,誠心地希望他們給你解約,這是最快的。2。你這個單位是給你代管檔案的,還是就是一般企業,放在人才中心的?如果是代管檔案,那就跳回方法1, 如果是一般企業,檔案直接在人才中心的,那就隨便,反正檔案放在人才中心,沒你好,我和一個公司簽訂了兩方就業協議,我現在不去那個公司了 需要辦理解約流程嗎
你當時是否吧你簽訂的就業協議返給學校沒有?如果當時返給學校了,你的檔案有可能已經在所簽單位所在地的人才服務中心或者已退回學校首先,你要確認下檔案在哪兒,可以跟學校的就業處聯系一下,確定檔案在哪兒確定了檔案后,你可以在你現在單位所在的人才交流我剛交的咨詢費,剛問兩句話又要收費
聯通手機套餐月費有的為月初一次性扣除,有的互聯網合作卡實行平均日租扣費,例如:騰訊大王卡月費19元,按當月實際天數,實行平均日租扣費 。 主要看您辦使用的是什么套餐,您也可以通過聯通手機營業廳或網上營業廳查詢的話當月賬單消費情況。 原問題:相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了