勞動債務糾紛工資不符合
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拖欠工資,勞動合同工資與實際工資不符合
可以申請勞動仲裁實際工資可以提供工資卡流水來證明,或者要求單位出具會計憑證證明。否則就以勞動合同為準但是勞動合同工資約定不能違法法律法規的規定《勞動合同法》 第十八條 勞動合同對勞動報酬和勞動條件等標準約定不明確,引發爭議的,用人單位與勞關于勞動債務糾紛
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原問題:《債務糾紛 能否申請勞動仲裁》債務糾紛和勞動仲裁
債務糾紛不能申請勞動仲裁,應當通過人民法院訴訟解決。 勞動仲裁的受理范圍是因為勞動問題產生的爭議,債務不在此列。 《勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議,適用本法: (一)因確認勞動關系發債務糾紛拖欠工資
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了