6月5解除勞動關(guān)系
勞動爭議江蘇 南通2025-07-09 18:32
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違法解除勞動關(guān)系
第一種情形：法律明確規(guī)定不得解除勞動合同但用人單位強(qiáng)行解除的。主要指勞動者有下列情形之一，用人單位依照《勞動合同法》第40條、第41條的規(guī)定解除勞動合同的。1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷被迫解除勞動關(guān)系
被迫解除勞動關(guān)系應(yīng)該申請勞動仲裁違法解除勞動關(guān)系
可以申請勞動仲裁勞動爭議，違法解除勞動關(guān)系
您是哪一方？事實(shí)情況請具體告知。關(guān)于勞動關(guān)系解除
按相關(guān)法律規(guī)定，合法解除勞動關(guān)系的情形： 相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國勞動合同法》 第三十六條 用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同?！ 〉谌邨l 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
5 個(gè)月前 -
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
