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我在一家公司上班,然后公司停工停產放假,就去美團專送上班,美團簽的合同和我原來上班的公司簽的勞動合同沖突嗎?,原來停工停產的公司是否可以和我解除勞動關系

合同糾紛重慶 重慶2025-07-06 22:30

律師回復

相似問題解答

公司停工停產工資怎么辦

我想應該會是你上班工資的:“用人單位停工、停產在一個工資支付周期內的,應當按約定的標準支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的,用人單位可以根據勞動者提供的勞動,按雙方新約定的標準支付工資,但不得低于本市規定的最低工資標準?!?  根據這個規

拘留過的 可以在美團上班嗎

外賣配送員其實也是沒辦法的事情,高峰期手機許多單子必須全部在40分鐘內送到,40分鐘送5單,平均一單8分鐘,爬樓,路上隨便耽擱一下就意味著超時,不但白送還面臨著罰款,其實我非常明白這個工作的危險性,希望每一個送餐小哥平安,盡可能的別闖紅燈,

因公司而停工停產一年后公司要求解除勞動合同,停工停產期間的工資是當地最低基本工資80%就是每月1600。那么賠償金是否按1600的標準來計算呢?

單位讓職工停工一年后,才解除勞動合同,那么勞動者可以申請經濟補償。但勞動者被解除勞動合同1年后,才能想起申請經濟補償,那么超過法律仲裁時效1年的規定。法律依據:《勞動合同法》第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月

在公司上班39天,公司沒有跟我簽勞動合同

依據《勞動合同法》第82條,你可以這么主張。但通常情況下,勞動者提出來的時候已經和用人單位存在爭議,所以單位不可能全額支付。你的心理價位得打到六到八折。如果申請仲裁,至少耗費時間45天。 原問題:《公司沒有和我簽訂勞動合同我應該要求賠償嗎?

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  • 回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉?。o語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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