被假借安排機場工作為幌子,交兩萬元培訓辦證費用,最后隨便安排一份工作,這種算詐騙嗎
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公司安排就業(yè)交了三萬六的培訓費!說實習工資每月一萬二到一萬五!然后安排培訓了五個月拿到合格證書!公司給安排了一份三千塊的工作!
由于不了解你們之前的約定,所以不好做評論。但是有如下三種情況,是比較普遍的: 1、對于有些人力資源中介,他們有時會以協(xié)助你找到工作,但是會收取一定的服務費,但是一般不會太高,我們之前也有遇到這樣的情況,但是交幾百元的求職服務費,從第一個月工暑假工被安排強行休假
工休被強行分開休,侵犯了勞動者的權利,是違法的。 《勞動法》 第四章 工作時間和休息休假 第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。 第三十七條 對實行計件工作的勞動者,用人單位應想要回安排工作錢
這個費用不但可以要回來,而且必須要回來。因為,這個費用可能是不合法的!即使給你們安排了工作,這個費用可能也不用收取。現(xiàn)在收了費卻不給安排工作,就錯上加錯了。所以,應該立即著手把錢追回來! 原問題:《我是暑假工,交了定崗費但是沒有給我們安排工我是派遣工,正常工作日公司安排休假會扣底薪嗎
公司安排的休息扣除當天工資不合理。請病假扣除100%工資,事假扣除150%工資也不合理。 底薪是一種工資分配方法,其實和計件工資一樣,就是定一個指標,完成任務了給一定的報酬,超過了給予獎勵,但是這個指標好像太高了,沒辦法完成,還拿不到最低人力資源簽的合同,給安排工作的,工作沒安排好,錢也不給退
詐騙罪是指以非法占有為目的,用虛構事實或者隱瞞真相的方法,騙取數(shù)額較大的公私財物的行為。詐騙罪侵犯對象不是騙取其他非法利益。《刑法》第二百六十六條明確規(guī)定: 詐騙公私財物,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處或者單處罰金;數(shù)額相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了