主動(dòng)離職能拿回被壓的工資么
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自動(dòng)離職能拿回所有工資嗎?
可以的啊 沒(méi)有問(wèn)題 對(duì)方不給 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就可以了 如果您這邊向法院提起訴訟 您需要準(zhǔn)備起訴狀 和證據(jù)材料 您好如果您想獲得更加詳細(xì)的服務(wù)包括具體詳細(xì)的解答您的疑問(wèn)、如何起草起訴狀,準(zhǔn)備證據(jù)材料、訴訟時(shí)間流程等相關(guān)法律問(wèn)題,請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)我的電話(huà)咨被壓了幾天工資說(shuō)要次月十八號(hào)結(jié)清合理么
一般壓10-15天。當(dāng)時(shí)進(jìn)去的時(shí)候沒(méi)和他們說(shuō)是暑假工么?不過(guò)都會(huì)發(fā)的,一般工資都會(huì)壓十天半個(gè)月,沒(méi)有走了就全結(jié)清的。不要擔(dān)心。它公司在那里又不會(huì)跑是吧,加油哦~~! 原問(wèn)題:《工司壓工資多長(zhǎng)時(shí)間才違法?我是打暑假工,工作了一段時(shí)間,可公司卻你好,員工主動(dòng)離職能否要求賠償
主動(dòng)離職沒(méi)有補(bǔ)償公司說(shuō)壓半個(gè)月的工資,突發(fā)傷病而不得不辭職,可以拿回壓的半個(gè)月工資
用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資,勞動(dòng)者有3個(gè)途徑可以要求支付工資: 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴;優(yōu)點(diǎn):方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn):各地執(zhí)法力度可能不是很大; 2、可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求支付相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話(huà)方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了