份者面份后，要求美容需負責嗎
交通事故2025-07-06 06:23
律師回復
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月幫助201720人展開全部輕傷構成故意傷害罪的起刑標準，可以判處三年以下有期徒刑，拘役管制。 民事方面要賠償對方的醫藥費，務工費等損失 不過 輕傷案件是可以調解得，也可以被判處緩刑 一般服刑的可能性不大 不過問題都不大 可以雙方調解 自行解決 如果不賠錢 對方又不肯罷休 那就只有等處罰了 原問題：《面部輕微傷可以要求對方支付美容費嗎》回復于 2022-12-08 15:25:22
相似問題解答
合同沒蓋章，勞動者有權持有一份嗎？
按實際情況，勞動合同只有一份，屬于違反勞動合同法規定有行為，用人單位的行為違法，但只要符合法律規定和合同約定的，勞動合同就具有法律效力。另外，對于勞動合同只有一份的情形，勞動者與用人單位協商無效，可以提起勞動仲裁要求用人單位按法律規定出具勞美容加盟店跑路了，顧客要退款，加盟店要求公司負責
在你與上一任老板簽定轉讓協議的時候就要注明一條，原有顧客你只負責服務，如果有退款現象需由他負責，這也是很多新手老板容易犯的錯誤，你也可以跟顧客講清楚，你的店是從上任老板手里接過來，針對之前的顧客你有責任和義務做好服務，但是如果涉及到退款就要在簽署一份合同后拒簽第二份合同被辭退合法嗎
1、無效。借款合同屬于違法資金拆借行為，合同無效。 2、無效。國家機關不得為他人擔保，合同無效。 3、不承擔保證責任，但應承擔過錯賠償責任。該過錯賠償責任為不能還款數額的三分之一。主合同無效，擔保合同無效。但債務人、擔保人、債權人有過錯的9月份發7月份的工資，我能單方解除勞動關系并要求對方給付經濟補償金嗎
單位無權扣押工資,可找勞動仲裁部門責令限期支付工資,逾期不支付的,可以要求單位支付應付金額的50%--100%作為經濟補償金.你可以提起勞動仲裁，要求公司支付經濟補償金。 原問題：《7月份的工資，9月份才發。我要求合同終止，合理嗎？簽的工資老人兒子和老伴死亡 領取兩份撫恤金 現在要求退回一份全部金額
安徽省華能人力資源為您解答（專業辦理個人社保、企業員工社保掛靠代理，養老退休社保五險補繳）領取兩份養老金肯定是不行的,想來你這個2份社保都是很早以前的吧,現在的話是不會出現一人開了2個賬戶的,只有以前是紙質檔案的時候回出現這樣的情況,出現這相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
