在文具廠里上班6天老板不給工資還能拿到嗎？
勞動爭議浙江 臺州2025-07-05 08:27
律師回復
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月幫助201720人雖然照理是可以拿的，如果是你自己做了6天后，沒有和他們當面說過就沒做了，那一般單位都不會給你發工資的。反之如果你和老板當面說不做了，老板也同意，那有工資可拿。但是前提是之前沒有說過多少天內離職無工資 原問題：《去一個文具店實習，干了六天，可以拿到工資么》回復于 2022-12-06 23:12:02
相似問題解答
在公司上班一星期，老板不給工資
不合理，首先你在店里做了一年已經是正式員工，本來約定好離職日期，礙于情面你又答應了老板又讓你多做了一個星期的要求，如果事先你自己沒有表明說剩下一個禮拜不要工資的話，老板理應支付工資，哪怕只做了一天，建議：1.找老板或者店長溝通，爭取拿到自己公司拖欠工資，現在起訴公司，老板說沒錢，還能拿到工資嗎？
看公司還有沒有履行能力你好，就是我在一個廠里面上班，上了三天然后想離職這邊不給我結工資
勞動法都規定連續曠工3天以上者將視為自動離職，就是放棄一切工資及待遇自動離職，你要為自己的行為負責。如果你當時真是有什么緊急的事來不及請假，就提供相關有效的證明給廠里，申請做為請假處理，否則真不好辦。 原問題：《我三天沒去上班然后廠里以自離在建筑工地上班，干的工資老板不給
律師表示，老板的做法違法！小趙的行為屬于違約。小趙即辭即走給公司造成的經濟損失，以及招聘該勞動者產生的費用，用人單位可以要求小趙承擔。《勞動合同法》第37條：勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日我想咨詢一下，在工廠上班五個月沒發工資，也沒簽過勞動合同，還能拿到工資嗎？
一、公司必須3日內給你結清工資； 二、沒簽勞動合同，你隨時可以炒公司的魷魚； 三、如你還未滿一年，從你上班后的第二個月起，支付你雙倍工資； 四、不交保險； 五、拿好你手上的證據，直接到當地勞動站去仲裁。 原問題：《上班五個月，老板不發工資，相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
