臨時工干活，受了傷
勞動爭議山東 濰坊2025-06-07 16:04
律師回復
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月幫助201720人雖然沒有簽訂勞動合同，但你和用工單位之間屬于事實勞動關系，一樣具有法律效力的，如果你有用人單位發的一些憑證如工資單，飯卡那些的話就保留著也可以作為證據的，沒有的話反正你們一起也有很多同事的都可以證明你在那工作過就行。你首先要進行傷殘等級鑒定，如果單位不愿承擔費用你就只能去仲裁委申請仲裁了。 原問題：《臨時工在工作中受傷,用工單位要負責嗎?》回復于 2022-11-10 12:49:00
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我在湖北工地干活受了傷
你好，我是李律師。需要委托律師可以聯系我，17721515389微信同號。我是臨時工干活手指劃了大口子工傷
需要律師幫助可以聯系我，點擊頭像可以選擇電話咨詢方式聯系溝通。臨時工干活骨折怎么賠償
因工受傷待遇：屬于工傷的，依照工傷保險條例的相關規定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。 職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70％發給住院伙食補助費；經醫療機構出具證明，報經辦機構同意沒有勞動合同，在工地干活受了傷，老板不給誤工費
哦，我是農民工，在工地上干活，沒有勞動合同，摔傷了，有工費嗎？按道理說，不管在哪干活？都應該簽署勞動合同，但是雖然沒有合同，摔傷了，這個雇用方也要承擔責任，也要發給吳工費 原問題：《我是農民工，在工地上干活，沒有勞動合同，摔傷了，有誤工費嗎相關合同范本
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
