你好，我要投訴公司，不給我繳納社保
勞動爭議內蒙古 包頭2025-07-06 10:06
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我要投訴上任公司，沒給我買社保，也沒給我簽訂勞動合同，首先先去哪個部門投訴？？
您好，根據勞動合同法的規定，勞動關系建立起一個月內應當簽訂勞動合同，如果超過這個時間還沒有簽訂勞動合同的，應當從第二個月開始支付雙倍工資。繳納社會保險屬于用人單位的法定義務，所以不給繳納也是違法的。你可以向勞動保障部門投訴，你只要證明雙方建公司未繳納社保要離職 公司不批離職 威脅不給薪資
給單位發一份解除勞動關系通知書理由就是單位沒有繳納社保違反勞動合同法規定。然后申請勞動仲裁公司社保可以不繳納嗎？
一般是不可以不繳納的公司不繳納社?？梢灾苯幼呷藛?/a>
1、單位不繳納社保是單位違法，員工不能以單位違法自己也違法這種思想是錯誤的，員工可以向人社局投訴要求單位補繳社保?！ ?、員工離職，需要提前三十天以書面的形式通知單位，試用期員工需要提前三天告知公司，變可以辭職。3、依據《勞動合同法》 第你好律師，公司沒有給我繳納社保，我已投訴了一年了，一直沒有結果，有沒有什么辦法
welcome211，不懂就閉嘴，建議你好好看勞動合同法、勞動法再來回答問題，丟人現眼回答樓主1.根據勞動合同法和社保條例的規定，沒有簽合同和交社保公司必須從08年2月到12月支付你雙倍工資，你現在已經視同跟公司簽訂無固定期限勞動合同了，公相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
