您好,我是在包頭廠里的工人,廠里一直拖著我的工資該怎么辦呢?
律師回復(fù)
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月幫助201720人1、拖欠工資的,可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴,也可直接申請勞動仲裁。首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動局對你公司進(jìn)行投訴,勞動監(jiān)察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實他們會出面調(diào)解,并警告你公司的行為已違反勞動法,遇到拒不執(zhí)行的公司他們會強(qiáng)制執(zhí)行. 單位拖欠工資是一個常見的問題,你可以通過下面的方法解決: 1.到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監(jiān)察大隊)。 2.也可以直接申請仲裁(仲裁費用200-300元,如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān))。 3.如果對仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。 4.根據(jù)國家規(guī)定在仲裁或訴訟的時候,你可以要求除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者工資報酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(具體法律根據(jù)見參考部分)。 原問題:《我想問工廠一直托著工資不給我應(yīng)該怎么辦》回復(fù)于 2022-09-19 11:47:20
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廠里面故意拖欠工資,該怎么辦呢
拖欠工資的解決方案:你可以依據(jù)勞動合同法第三十八條規(guī)定,立即與用人單位解除勞動合同,并可要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。最直接的做法是直接向勞動行政部門投訴【電話:12333】,由勞動行政部門責(zé)令用人單位限期支付工資,逾期不支付的責(zé)令用人單位按您好 我是在廠里的
可以詳細(xì)描述咨詢問題廠里面欠我八萬,但是他一直拖著不還,我該怎么辦?
首先,欠錢不還屬于民事糾紛,一般不會追究刑事責(zé)任的。其次,債權(quán)人向法院提起訴訟勝訴之后,如果債務(wù)人在履行期未履行法院判決,債權(quán)人可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。法院在受理強(qiáng)制執(zhí)行時,會依法查詢債務(wù)人名下的房產(chǎn)、車輛、證券和存款。另外債務(wù)人名下沒有可供我在朋友廠里上班的工資沒發(fā)
1、最簡單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊,他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠的工資。 2、還可依據(jù)勞動合同法第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ?/span>我在廠里上班然后廠里安排我出差我現(xiàn)在沒做了,結(jié)果上個月的工資廠里給我全扣在我出差的費用里面了
你好!不知道你所說的做錯了指什么?但工廠老板肯定沒有行政處罰權(quán),如果是造成損害賠償,那另當(dāng)別論,如果他不給你結(jié)工資,你可以先到勞動監(jiān)察大隊控告,如還不能解決就申請仲裁。如果因未支付工資申請仲裁你還可同時要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,如無勞動合同,你還可要求相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了