你好我工作六七個月沒給我簽勞動合同
勞動爭議浙江 杭州2025-07-06 18:44
律師回復
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月幫助201720人可以向公司要求。如果你想要簽訂勞動合同，你可以要求補償你經濟補償金你好。公司要是解雇你，公司未于你簽訂勞動合同，是不影響你享受勞動者權利的，但不影響你們建立勞動關系。勞動法規定，勞動關系自勞動用工之日起開始 原問題：《我在公司上班7個月未和我簽訂勞動合同》回復于 2022-11-23 17:05:29 -
相似問題解答
我工作八年單位沒和我簽勞動合同，也沒給我買保險
首先工廠未簽勞動合同并不辦理保險已經違反了《勞動合同法》，你可以收集工資發放存折，工資條，員工證，或者考勤之類證明你的工作年限和事實勞動關系，去勞動仲裁申訴，索取相關賠償，如2倍工資，經濟補償金等。 提供《勞動合同法》的幾個法律條款作為依你好我入職五個月公司沒主動簽勞動合同
這種情況前提你必須有足夠的證據證明你在此公司有工作的經歷.如果是公司辭退你,你就可以申請兩個月的工資,如果不是這樣的情況,有可能你就拿不到賠償.與公司打官司要耗太大的經歷,你要做好思想準備.除非你有萬分把握.希望對你有所幫助. 原問題：《我老板臨時決定不開了，工作兩個月也沒跟我簽勞動合同，如果走法院，我能勝嗎？
勞動仲裁解決此事！完全可以勝訴。隨時可以申請的1、單位嚴重違法，勞動合同法規定，建立勞動關系一個月內應該簽訂勞動合同2、因為單位的違法行為，你可以隨時辭職，并要求單位支付你經濟補償金、雙倍工資（最多11個月）等，支付加班工資3、屬于勞動糾紛你好是這樣的 我這邊沒有簽勞動合同 也沒有給我購買社保 也沒登記
申請勞動仲裁裁決工作三個月不給簽勞動合同
可以申請勞動仲裁維權相關法律熱點
熱心律師
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
