亂罰款和人事說不錄用我了
勞動爭議廣東 東莞2025-07-05 01:10
相似問題解答
企業亂罰款！！！！
您好，有需要的話，可以進行電話咨詢詳細溝通。公司拖欠工資，亂罰款
用人單位不簽合同，這一點，我認為沒什么大不了的，雙雙可以說也算平等，因為你想走就可以走，公司想開你就可以開你，如果你干得好，即使不簽合同，我相信公司會想辦法留你的，同樣道理，如果你干得不好，即使你簽了合同，公司也會想辦法開你的，所以這個不用交警亂罰款怎么投訴
首先你必須有交警亂罰款的證據，也就是錄音錄像！你才可以去投訴他！這樣你的勝率會很高！你只要有證據他們就會害怕的，你去嚇唬嚇唬他們一般都能達到你的撤銷罰款的目的！注意把握好度！如果真的去法院打官司的話，一般是贏了官司輸了錢！ 原問題：《如何有0771-5505379公司發錄用通知后，一直拖著說等離職后辦理入職手續，過后又說不錄用了，請問可以得到補償嗎？
你好，你先要和新企業確認是否已經錄用了，并且告訴他離職期是需要一個月的時間的，要有錄取通知書，你個人才好喝原單位提離職申請的。對于原單位，你要按照流程，提前一個月的書面辭職，如果不批你可以到當地的勞動局咨詢，這樣一般都會批的。 原問題：《原相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
