老公上班暈倒，昏迷不醒，送入醫院。搶救五天去世。公司老板不理賠
勞動爭議湖北 隨州2025-07-09 09:39
律師回復
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月幫助201720人突發疾病48小時內搶救無效死亡的，視為工傷。喪葬補助金：為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；供養親屬撫恤金：生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。每人每月30%，孤寡老人增加10%。一次性工亡補助金：上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍 原問題：《我哥在上班時間暈倒，老板未及時送醫院搶救，死亡后能否得到賠償？可否得到工傷賠償？》回復于 2023-02-03 08:31:29
相似問題解答
五天上班以后不結工資
你入職之前有沒有跟你講清楚如果七天或五天之內離職結不結算工資呢或是此公司有沒有什么規章制度寫明新入職員工上班七天或五天內不結算工資呢要把你的清楚了解清楚。這樣對你取得你工資的可能性才會大。。。上班五天時間，也是錢吖。。。 原問題：《正常應聘上班期間，突然暈倒，去醫院檢查是心機梗死，心衰，算工傷嗎？
《工傷保險條例》第十四條規定：職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的。【前提條件是“工作時間”和“工作場所”是兩個必須同時具備的條件，同時還得是“因工作原因”而受到的負傷、致殘或者我老公在上班的時候感覺不舒服，請假回宿舍休息，晚上上廁所暈倒了，人就沒了
你的弟弟，不能按照工傷辦理，職工在工作時間，工作地點，從事工作受到傷害的，才可以是工傷，如果是因病的話，那么只能從事工作時，突發疾病死亡的，或者經過搶救48小時之內死亡的，才可以按照工傷，追問：事故的定義是什么？工傷事故的定義，接近你弟弟的相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
