怎么給工人工資保險
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月幫助201720人社保,養老保險,基本醫療保險等,各比率不一樣。1. 單位應當給員工繳納社保,這是法律強制性規定。2. 養老保險:個人承擔部分=月工資×8% ,用人單位則以本單位全部職工工資總額為繳費基數,按照20%的繳費比例繳納。3. 基本醫療保險:單位按本單位職工上年度工資總額的7%、職工個人按本人上年度工資收入的2%繳納。4. 失業保險:城鎮企業、事業單位、社會團體和民辦非企業單位按照本單位工資總額的2%繳納失業保險費,其職工按照本人工資的1%繳納。5. 工傷保險:用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工上年度月平均工資總額乘以單位繳費費率之積,職工個人不繳納工傷保險費。6. 生育保險:用人單位按照本單位職工工資總額0.5%的比例繳納生育保險費,職工個人不繳納生育保險費。 原問題:《公司如何給員工交保險?》回復于 2023-01-08 21:24:45
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給老板要工人工資要不哈
一、如果你是給用人單位工作,有兩個途徑可以要求支付工資: 1、你可以到當地勞動局勞動監察投訴;優點:方式簡單。缺點:各地執法力度可能不是很大; 2、可以到當地勞動局申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙北豆拆遷樓,工人工資給不了怎么辦
用人單位拖欠工資的,可以向勞動保障監察部門投訴,或者向法院依法申請支付令,或者與用人單位協商,也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商,達成和解協議;不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的,可以向調解組織申請調解;不愿調解、調解不成或公司破產清算拍賣,欠工人工資保險一直不處理
不給。沒錢了就拿不到了。《企業破產法》第一百一十三條 破產財產在優先清償破產費用和共益債務后,依照下列順序清償:(一)破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用,所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用,以及法律、行政老板欠我工人工資怎么寫
展開全部【1】這類欠條沒有標準格式,寫明債務人(要手簽字),債權人,欠款是多少(大小寫都要有),寫上欠條書寫日期。寫上還款日期。寫明是工人的工資。最好有債務人身份證復印件。萬一到期不還款,工人可以去法院起訴債務人。【2】寫個欠條,供參考:欠拖欠工人工資,應該怎么辦
1、最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執法監察大隊,他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查,并責令其支付拖欠的工資。 2、依據勞動合同法第三十條的規定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了