工資一定要低于最低工資才違法嗎
相似問題解答
工資低于最低工資,怎么維權
勞動合同的內容有很多,其中就有勞動合同、最低工資等工資方面的內容,目前很多省市都有了最低工資的標準,它規定企業每個月給員工的工資必須要高于相關標準,那么,勞動合同上的基本工資一欄能低于最低工資嗎?勞動合同中的基本工資低于當地最低工資標準是可公司發低于無錫最低工資
由于無錫市最低工資標準1890元中,包含勞動者個人應依法繳納的社會保險費。 所以,到手工資可以低于1890元。 原問題:《2017年無錫市最低工資標準1890元,到手工資不得低于多少?》最低工資低于規定金額
《勞動合同法》第85條規定:低于當地最低工資標準支付勞動者工資的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。除此之外,《勞動保障監察條例》也有相同的規定。 原問題:《低于最扣除保險個人部分后工資低于最低工資標準是違法的,有文件嗎?
這是客觀存在的一個問題,暫時還無法改變。不過在新的社會保險法中征求意見匯總中,已經提到了這個問題,因此將來的社會保險法中可能會有解決方式,最可能的就是降低費率,或者修改保險繳納基數。 原問題:《工資在扣除保險以后低于當地最低工資標準,合理嗎低于最低工資怎么處罰和補償
《勞動合同法》第85條規定:低于當地最低工資標準支付勞動者工資的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。除此之外,《勞動保障監察條例》也有相同的規定。 原問題:《低于最相關法律熱點
相關法律條文
熱心律師
律師最新回復
-
回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了