兼職，老板不給走怎么辦
其他海南 三亞2025-07-05 17:46
律師回復
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月幫助201720人兼職的話 那就是提前三天提出來辭職 時間到了就是可以走人的了，這就是勞動法的規定 原問題：《兼職不想做了經理不讓走怎么辦？》回復于 2022-05-16 00:48:30
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暑假兼職，老板不給工資怎么辦
公司拖欠員工工資，可以向勞動監察大隊投訴舉報，并可以要求支付賠償金。法律依據：《勞動法》第九十一條規定，用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金：（一）克扣或者無故拖干兼職不給錢怎么辦
你知道這個事情其實是一直在發生，每年都會有，而你只是其中的一個人。站在用你工作的那個人角度看，其實就是，找的就是你們這些大學生做臨時工，給錢少又不怕累，最后不給錢也能各種理由搪塞，那我沒辦法。建議是，如果真的有能力，在大學期間早點找自己感興員工不干了，走不掉老板不給錢
以后記得走 就好好走，盡量別犯頂，他應該給你，只是不知道他是否氣消了這個社會就是這樣，沒有多丑惡，人人都有煩惱走法律途徑吧，注意別太激動了，最好有點證據，沒有證據，就別要了老板要你賠給他造成的損失，這個他要舉證，他沒有證據你也不要賠另外他沒兼職不給工資怎么辦
做兼職不發工資有以下的解決途徑： 1、協商解決。 2、到單位所在區的勞動監察大隊進行舉報。公司不按時支付員工工資的，員工可以隨時解除勞動合同，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經濟補償金。 3、也可以直接申相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
