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上班期間,與同事發(fā)生口角,被打傷,腳踝骨折,需要怎樣處理?

損害賠償2025-07-05 15:56

律師回復(fù)

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上班期間,與同事發(fā)生口角,被同事推攘致右肩骨折,后緒治療和賠償怎樣操作

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上班期間被同事喝酒打成骨折

個人看法:根據(jù)我國刑法,故意傷害致人輕傷以上的,構(gòu)成故意傷害罪,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。1.首先確定對方是否構(gòu)成了輕傷以上,按樓主所說,傷勢確實不輕,應(yīng)該夠標(biāo)準了。2.酒后或者醉酒狀態(tài)不構(gòu)成減輕刑事責(zé)任的事由。3.相互斗毆的情形下

在工地打上班時間左腳踝骨骨折,怎樣索要賠償問題

申請傷殘鑒定后,參考如下法條主張工地的承包商、開發(fā)商承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。法律依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋 》 第十一條 雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人

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  • 回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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