夜班連續(xù)工作15小時，下夜班算休息，這樣違法嗎
勞動爭議天津 天津2025-07-04 12:20
律師回復(fù)
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月幫助201720人《勞動法》只對工作時間進行了明確規(guī)定，至于實行什么工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制和綜合計算工時工作制)由用人單位根據(jù)實際情況確定。但無論實行哪種工作制，都不能背離法律規(guī)定的8小時/日，40小時/周，167.4小時/月工作時間，任何超出時間都屬于加班，應(yīng)按照《勞動法》第四十四條的規(guī)定，支付相應(yīng)加班費。從這個意義上講，長白班、早班、中班及夜班的工作時間同為8小時，工作時間是等同的，但由于班次不同給勞動者帶來的不便，通常情況下會分別發(fā)給中班和夜班數(shù)額不等的中、夜班費。 原問題：《夜班連續(xù)工作15.5個小時,是否違法?》回復(fù)于 2022-05-23 16:06:43
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三班兩倒工作制上夜班的餐補跟夜班補助可以說是加班工資嗎
夜班費發(fā)放尚無全國統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn) 各地自行其是各地夜班費標(biāo)準(zhǔn)，上海、江蘇執(zhí)行的是1995年的政策，距今已經(jīng)17年未漲，福建、山東執(zhí)行的是1997年的政策，無錫執(zhí)行的是2001年的政策，湖南執(zhí)行的是2005年的政策，河北執(zhí)行的則是2008年的政策。每天工作十小時晚上還有值夜班沒加班費違法嗎
勞動合同法規(guī)定 勞動者每天工作不超八小時周不超40月不超176小時 每周工作保證休息一天連續(xù)24小時的 按你說的已經(jīng)違反勞動合同法 值得提醒的是 加班費取證很麻煩 一般不能要回加班費 原問題：《請問工廠每月有半月每天是10小連續(xù)上四個月夜班，有什么補償
第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。 第三十七條 對實行計件工作的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)本法第三十六條規(guī)定的工時制度合理確定其勞動定額和計件報酬標(biāo)準(zhǔn)。 第三十八條 用人單位應(yīng)孕15周夜班12小時用人單位算違法嗎
女職工在孕期禁忌從事的勞動范圍1.作業(yè)場所空氣中鉛及其化合物、汞及其化合物、苯、鎘、鈹、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己內(nèi)酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、環(huán)氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物質(zhì)濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)；2.從事抗癌藥物公司要求上夜班但沒有休息時間，只有吃飯時間
國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息一日用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
