我無辜被公司辭退了
合同糾紛河北 滄州2025-07-04 07:25
律師回復
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月幫助201720人1、用人單位無辜被辭退的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償。2、其標準為：按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，支付半個月工資。 原問題：《無辜被辭退經濟補償金或賠償金問題》回復于 2022-07-24 07:31:39
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我被公司無緣無辜的辭退了，請問我又沒有保障
可以申請勞動仲裁。公司與試用期員工被辭
1、試用期公司辭退員工的，需要以員工不能勝任崗位工作才可以，你的情況是生產主任以你不服從安排為由辭退你，是不合法的；2、你可以要求公司支付違法解除勞動關系的賠償金一個月的工資。 原問題：《試用期被辭退有補償嗎》退休職工再就業，被急辭
有位退休職工，退休之后又找了一份工作，但是不長時間被辭退了，單位還不支付經濟補償，可以嗎？ 勞動法規定，已享受養老保險待遇的離退休人員被再次聘用的,與用人單位建立的不再是勞動關系,應認定為勞務關系而不是勞動關系,如被辭退,單位可不付經濟補償無辜辭退公司我怎么辦
東西可以亂吃，話不可亂說。病從口入，禍從口出。 如果你誠心和部門主管道歉后，仍執意要開除你的。可以要求其出具書面的通知書，不給書面通知書就堅決拒絕辦理離職手續。每天準時上下班。如果用人單位拒絕勞動者進入公司，勞動者應立即撥打勞動監察大隊的電工作十二年，被無辜辭退，
1、不知道公司為什么辭退你？2、如公司是違反勞動合同法的要求辭退你，你可以向當地勞動局進行投訴或向勞動仲裁委員會進行申訴，維護自己的合法權益。3、如你自己犯了錯誤，給企業帶來了較大的損失，按照企業的規章制度，符合辭退你的要求，則你將得不到任相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
