公司發(fā)工資期間請假了幾天，就推遲幾天發(fā)工資，是不是合法行為
經(jīng)濟糾紛廣東 惠州2025-07-05 06:12
相似問題解答
公司臨近發(fā)工資時間請假會延發(fā)請假幾天延發(fā)幾天
禮拜天不算，一般是你請假幾天就順延幾天發(fā)工資。很多廠現(xiàn)在都不會推遲發(fā)工資。你請假15天回家工資正常發(fā)放。推遲發(fā)工資的廠都是一些小廠，怕員工離職所以才壓工資不發(fā)。 原問題：《請假幾天推遲工資，禮拜天算一天嗎？》工作了幾天，公司不給發(fā)工資咋辦
你好，就你描述的問題，律師答復如下： 首先，你們要確認和單位之間的勞動關(guān)系的事實，如 工資單，考勤記錄，工作過程中的文件記錄。 其次，確認勞動關(guān)系后，對于單位拖欠工資的違法行為，可以要求單位補發(fā)工資。自用工之日起，一個月內(nèi)不簽書你好由于公司發(fā)工資延遲了，故我房貸暫時還不了，可以拖延幾天嗎
這個你要看哪個銀行，有些銀行只要打電話說明情況，不是惡意逾期，是可以的。我是農(nóng)行的，我次發(fā)工資正遇到節(jié)假日，發(fā)工資就順延，我給提前給銀行打電話說明情況，銀行還是同意。當然時間長了不行。 原問題：《房貸到期因個人原因不能及時還可以向銀行推遲幾2月份辭職了，公司說過年那幾天不給發(fā)工資
按照法律規(guī)定，實際上班了都會有工資報酬在提出離職期間請假公司不發(fā)工資怎么辦
沒有事的要的回來，辭職是有書面證明的，到發(fā)工資的時候公司不給你發(fā)你就可以申請勞動仲裁。1. 勞動部《對〈工資支付暫行規(guī)定〉有關(guān)問題的補充規(guī)定》中對于“無故”作了排除性規(guī)定，無故拖欠’勞動者工資指用人單位無正當理由超過規(guī)定付薪時間未支付勞動者相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
