你好我這邊是開勞務公司的
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月幫助201720人勞務派遣公司注冊條件可以總結為如下幾點:1、股東符合法定人數。2、股東出資達到法定資本最低限額。勞務派遣單位應當依照公司法的有關規定設立,注冊資本不得少于貳佰萬元。3、股東共同制定勞務派遣公司章程。4、有公司名稱,建立符合有限責任公司要求的組織機構。5、有人才派遣公司住所。《勞動合同法》規定勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同,但是實踐中往往勞務派遣單位與用工單位的勞務派遣協議只有一年甚至更短,這樣導致被派遣勞動者在派遣協議到期后變成失業者,為了保護被派遣勞動者的利益,勞動合同法規定被派遣勞動者在無工作期間,派遣單位應向勞動者支付報酬的義務。用工單位雖不是勞動法意義上的用人單位,但由于被派遣勞動者實際在用工單位提供勞動,接受用工單位的管理,因此,用工單位同樣需對被派遣勞動者負有相應的義務。法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》第五十七條1、勞務派遣單位應當依照《公司法》的有關規定設立。2、勞務派遣單位的注冊資本不得少于50萬元。 原問題:《開勞務公司需要什么手續條件》回復于 2022-11-03 21:15:23
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我是勞務派遣工住在勞務在這邊租的房子,現在公司派我到別的地方上班,下個月不在這邊住了勞務還扣我這邊的房租
你好!沒關系,不在工作時間發生,就不算是工傷。《工傷保險條例》規定,要在工作時間發病,48小時內死亡的算工傷。他這不在工作時間發病死亡的,不算工傷的。僅代表個人觀點,不喜勿噴,謝謝。 原問題:《勞務派遣工人在工廠上班下班回到自己租的房子睡覺你好,我這邊有勞務糾紛
專業辦理勞動糾紛案件,可以點擊頭像聯系我咨詢你好 我想咨詢的是勞務外包和勞務派遣事宜
你好。勞務派遣是人力資源公司(即勞務輸出單位),將人員派駐到用工單位,人員歸用工單位管理。 勞務外包是人力資源公司將其它企業某項勞務業務承包下來,自己管理員工,與勞務外包單位是合同關系,這些人員可能是在外包方工作也可能不是,輸出的是勞務成果你好!我是遼寧的!我在北京一家出國勞務公司辦理出國勞務!這家公司沒給辦理出去!我想要退費
你好哦。其實現在還是有勞務輸出的。不過不知道你的條件夠不夠。。還必要要找到公司給你擔保。。至於留學的方法出國勞工的話,我覺得你百分之98會被騙。。到了國外的工作其實并不好找,相對的比國內的更難,國外消費也很高。除非你的文憑超級高,大公司會要你好,您這邊是上海的公司嗎
你好,主要辦理哪方面的無違規?如果是建筑無違規,那么你得去城建部門和城市規劃部門,如果是環?;蛘呦?,那么你得去環保局或者消防隊,如果是勞動人事無違規,那么得去勞動局。具體得細分,當然如果是工商無違規經營,那么就應當到工商部門辦理。 原問題相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了