你好！托欠工資4多月現在連人都不見了
經濟糾紛江蘇 蘇州2025-07-06 07:56
律師回復
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月幫助201720人可以起訴1、拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調查了解,事情屬實他們會出面調解,并警告你公司的行為已違反勞動法,遇到拒不執行的公司他們會強制執行. 單位拖欠工資是一個常見的問題，你可以通過下面的方法解決： 1．到勞動行政部門舉報（通常是勞動管理監察大隊）。 2．也可以直接申請仲裁（仲裁費用200-300元，如果你勝了全部由公司負擔）。 3．如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內到法院起訴。 4．根據國家規定在仲裁或訴訟的時候，你可以要求除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金。（具體法律根據見參考部分）。 原問題：《工資拖欠現在找不到人》回復于 2022-11-02 05:49:21
相似問題解答
托老板托欠工資不
不可以！一般而言，對與用人單位拖欠工資，需要承擔法律責任的是無故拖欠工資的情形。所謂無故拖欠工資，是指排除不可抗力因素，未因經營困難與工會協商暫時延期支付，用人單位當月工資未在下月發放的情形。由勞動監察責令限期支付，逾期不支付的，責令按拖欠你好起訴托欠工資
如有這種情百況發生，你要與其他一同被拖欠工資的工友們一起，搜集和保留對方拖欠工資的具體事實和確鑿證據，派代表到當地有管轄權的勞動監察部門反映和投訴，請他們幫助度你們催討被拖欠的工資。如果還是不能解決問題或你們對其結果不滿意的話，就向法院起訴你好托欠工資有辦`法嗎？請你回話
你還想干下去。那么就可以找你的老板攤牌、協商，盡量不把矛盾激化。永遠要記得，談判需要籌碼，你得有足夠讓對方感到威脅的籌碼，這當然不是蠻力，說什么打架揍人之類的都是最沒用的。得是看你手頭掌握的證據和給對方的影響程度。 另外，根據我國的勞動合同托欠工資，遲遲不發
個人認為第一，你們應該確認老板是不是真的已經不具備發放工資的能力，如果人家真的是遇到很嚴重的問題，甚至變賣個人資產都無法發放工資那我勸你們出于人道還是給人寬限寬限。 第二，如果他有能力償還工資，比如小車還開著，小樓還住著，那你們就可以集體你好托欠農民工工資
先看一下就拖欠工資的主體是誰， 1如果是說有營業執照的公司，拖欠工資，可以去申請仲裁，仲裁是免費的， 2如果說拖欠你工資的是個人的話，去法院起訴，如果是如果覺得起訴沒有錢的話，你可以去申請法律援助。。 原問題：《你好，拖欠農民工工資不給怎么相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
