說壓50小時不發(fā)工資,不按時發(fā),也沒簽合同,現(xiàn)在不想干了,想把那50小時的錢要回來
律師回復(fù)
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月幫助201720人你進(jìn)廠,是幫老板做事的,除非操作錯誤,不然不會破壞導(dǎo)致?lián)p失的,怎么你要交1個多月押金?沒簽合同,要證明事實勞動關(guān)系,可:工作場所穿工作服自拍,考勤卡,入職前后微信等聊天記錄等方式,在你協(xié)商無果后,可申請勞動總裁要回,老板拒不給,還可像勞動監(jiān)察大隊舉報,然后早日離開這單位。至于押金,你要證明給過,銀行轉(zhuǎn)賬會有記錄,現(xiàn)金的話,微信聊天記錄是否有?還可套老板話并錄音,“押金何時還我?”,“再等幾天”等回答就默認(rèn),上述兩種求助渠道,實在不行上法院,現(xiàn)在主要養(yǎng)好病,祝你早日康復(fù)! 原問題:《進(jìn)廠子得時候沒簽合同之類的。說是壓40天工資,但是我生病了。要回家養(yǎng)病,怎樣才能拿回那押著得工資啊》回復(fù)于 2022-09-13 23:44:52
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酒吧壓6000工資合理嗎?而且也沒簽合同
根據(jù)勞動合同法,必須和員工簽訂勞動合同,否則,要支付雙倍工資。你可以找勞動仲裁部門,要求和單位簽訂合同。壓工資本身是不合法的,你找勞動仲裁就行了 。 找過仲裁,你那賠償走人就算了。 原問題:《我在酒吧上班.但沒勞動合同,關(guān)于壓工資問題怎么解購買東西,沒簽任何合同,不想購買了,想把錢要回來。
可以和商家協(xié)商處理不發(fā)工資,他不想發(fā)
不怕,根據(jù)哪怕他不承認(rèn)你工資是這么多,我們按照最低工資來算是,每人每個月事1120,無勞動合同,公司一方要付雙倍工資的那就是2240.,他要是不承認(rèn)那他也要付2240每個月。所以你不用擔(dān)心你的工資問題。 原問題:《老板一直以沒錢為理由拖著我回去過年,不想來了 壓的工資還能要回來嗎?
你和單位有簽勞動合同嗎?如果你和單位有勞動合同,而且你還在勞動合同期限內(nèi),你辭職是需要提前一個月以書面形式通知單位,這樣才能和單位解除勞動合同。如果你急辭單位肯定會扣你工資,建議你和單位領(lǐng)導(dǎo)商量一下吧 原問題:《我在工廠里上班,過年了,我不相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了