加班費,高溫費調崗
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被迫離職,所要加班費高溫費和經濟補償
關鍵是你要有加班費的證據,如考勤記錄,加班單等。拖欠加班費勞動者可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。由于公司未能按時發放加班費,勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關系,并要求經濟補償。勞動單位調崗問題,我不愿意調崗,老板和主管非得要我調崗
看崗位是否合理調崗降薪,加班超時
調崗降薪可以不接受,加班超時要求支付加班費。薪資調崗的問題
調崗除了考慮薪資之后,還有考慮的問題有:一、調崗后的工作職責:就是調崗之后,具體負責做什么,和之前的工作內容相差是否巨大,自己能不能勝任;二、工作環境:調任之后到新的崗位,面對新的部門同事,需要花時間精力重新融入團隊,自己是否游刃有余,能迅調崗需要勞動仲裁
單位調崗是按照單位實際情況展開進行的,如果在調崗中自己調整后的崗位不滿意,可以與單位人事部門協商不調崗,如果得不到滿足,就只有服從安排。這種情況倒勞動局申請仲裁效果不好。 原問題:《單位要調崗,我可以申請勞動仲裁嗎》相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了