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工作受傷對賠償不滿意

損害賠償新疆 烏魯木齊2025-07-04 13:24

律師回復

  • 智能法律助手
    月幫助201720
    工傷處理的程序是: 1、事故發生后,單位應在一個月內向勞動部門申報工傷。單位不申報的員工或家屬可在一年內自行申報。 2、經勞動部門認定為工傷后,由勞動能力鑒定委員會評定傷殘等級。勞動部門認為不屬于工傷的,當事人可以直接向法院起訴。 3、根據傷殘等級和《工傷保險條例》的規定,向社保部門申請賠償。單位沒有給員工上工傷保險的,由單位承擔賠償責任。 原問題:《員工對工傷處理不滿意,可以起訴嗎?》
    回復于 2022-10-29 21:47:21

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對拆遷賠償不滿意

肯定是搞關系啊。。。釘子戶是白癡才會去做的。我們是在中國,憲法寫的很清楚,土地是歸國家所有,我們只有使用權,而憲法又是國家根本大法,其余法律都要服從憲法,所以你說什么物權法那些都是屁,你去當釘子戶等于是對抗國家,后果咱們就不說了。。。。所以

工作期間受傷賠償申請

展開全部這里要先搞清楚是雇工傷害了別人還是雇工在工作中自己受傷了。情況一:雇工傷害了別人,侵權問題。只要是應為進行工作傷害的別人,雇主承擔無過錯責任。情況二:雇工自己工作中受傷了1、如果雇主和雇工之間形成了勞動合同關系,也就是有勞動合同的話

工作期間受傷 賠償問題

我們每一個人都有對應的工作,即便是現在沒有參加工作的孩子,到了成年以后,也會從事相應的工作。而在我們漫長的職業生涯中,要想完全不受點工傷,也是一件非常困難的事情。當我們受到工傷的時候,就可以向公司申請一定的賠償;在這些賠償中,主要包括誤工費

工作時間受傷老板不賠償

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工作中受傷了,沒有任何賠償

1.在工作時間,工作崗位上,因為工作受傷,應當是工傷。2.老板不賠償,你應當自己在一年內向勞動部門申請工傷認定,拿到工傷認定再做動能力鑒定,然后索賠。3.沒有勞動合同,也需要有其他證據證明你與老板有事實工作關系,是在工作中受傷,比如工資條,

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  • 回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉?。o語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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