視同工齡,因沒招工手續,但在一個單位干,時間是85年至今年
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單位職工己退休,因擋案缺失不能領取視同繳費工齡,且檔案是單位弄丟,是否可仲裁
《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。《企業職工養老保險基金管理規定》第十一條 社會保險管理機構應按當地人民政府規定的統籌項目,向參加基本養老保險費視同工齡行政復議
行政復議不予受理期限是自受理申請之日起六十日內作出行政復議決定;但是法律規定的行政復議期限少于六十日的除外,情況復雜,不能在規定期限內作出行政復議的,經行政復議機關的負責人批準,可以適當延長,并告知申請人和被申請人;但是延長期限最多不超過三鄉鎮幾大員連續工齡視同繳費年限
近期網傳“社保局通知:對靈活就業人員參保繳費對象,凡男性在1946.7月-1968.12月。女性1951.7月-1973.12月。出生時間段的村民可一次性補繳交社保,截止時間為10月底。” 此通知不是社保局發布,其內容與現行社保躉繳政策不符計算年假工齡視同工齡不算合法嗎?
這種情況下需要與公司協商處理。相關罪名庫
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了