你好，我在超市上班，全勤兩百算上，一月工資是2700，月休兩天，周末不讓休息，23年3月有31天，我31號請假半天，回老家上墳，4月1日休息一天，請問一下3月份扣多少工資
勞動爭議甘肅 蘭州2025-07-05 07:42
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平時請假扣周末加班工資合理嗎 平時請假扣周末加班工資
1、平時請假扣周末加班是不符合勞動法規(guī)定的，用人單位應(yīng)依法支付加班費。2、《中華人民共和國勞動法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的你好，請問下，廠里今天休息，我不知情的情況下，我請假了有工資嘛
你最好跟人事說下，按照道理來說是不應(yīng)該扣工資的，但是，怕人事太忙的時候，給搞忽略了。因為人事有點時候只統(tǒng)計天數(shù)，根本不看日期的。因為請假的人不可能把休息天也寫成請假的。所以建議你跟人事提前說下，或者重新寫個請假單。 原問題：《我今天請假結(jié)果在單位請假他說要扣我全勤獎還有當(dāng)天工資 但是還要我事后補回來一天的上班時長這合理嗎
勞動者請事假，用人單位扣勞動者一個月的全勤獎是合法的?！ ∪讵?，顧名思義，就是要整月正常出勤才能獲得。而且全勤獎，也是公司自己制定的，以一種獎勵或者是補貼的形式發(fā)放的，勞動者當(dāng)然在合同里是找不到的?！ ∈录?，勞動者未提供勞動，那么事假期間就是我們今天上班了明天星期天應(yīng)該可以休息然后他說我們星期五沒請假不讓我們休息
很多事都要往開想，對實際情況了解分析，不能只考慮自己得失，餐廳規(guī)定五，六，曰不能休，一至四串休是經(jīng)營需要，但店長并不是死教條，有一個請假5天，必然包括五，六，日最少一天，但店長也允許了，說明請假者真的需要請5天假，而店長也是通情達理的，如果排班休息時叫去開會，不去扣工資和 開除
這不合理的，周末是休息時間，即使加班也是自愿的，就是企業(yè)個人雙方同意的，如果企業(yè)因此辭退員工，就是違反國家規(guī)定！ 周末是休息時間，即使加班也是自愿的，就是企業(yè)個人雙方同意的，如果企業(yè)因此辭退員工，就是違反國家規(guī)定 原問題：《周六周末公司開會相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
