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我漏打卡了公司扣我20一次合法嗎

勞動爭議廣東 東莞2025-07-05 17:40

律師回復

  • 蔣燕楚律師
    月幫助18896
    這種情況下需要根據公司的規章制度
    回復于 2023-06-30 09:43:18 咨詢他
  • 李永慧律師
    月幫助48106
    有約定按照約定,沒有約定就申請勞動仲裁
    回復于 2023-06-24 17:50:43 咨詢他

相似問題解答

加班晚忘記漏打卡扣全勤嗎 加班晚漏打卡扣全勤嗎

你拿自己的合同看一下公司的明文,沒有提及就算是不合法的,按照常理說是要扣忘記打卡的費用,但不是全勤獎。如果有明文規定說忘記打卡就扣全勤獎,那么就是合法的,另外停電沒有打卡,算是公司的失職。向你所說的一年扣除十多次全勤,你們應該查一下打卡記錄

上班期間漏打卡,扣工資,合法嗎

如果僅僅是忘記上下班打卡,實際是正常上下班,沒有遲到或者早退,并且有相關監控或者同事證言證明,那么公司是不能隨意克扣工資的,如果真的扣了,可以找公司協商解決,無法協商一致的可以申請勞動仲裁維護自己的合法權益。

漏打卡罰款合法嗎 ? 漏打卡罰款合法嗎?

用人單位不得無故克扣勞動者工資,一般來說是不允許的,你可以投訴勞動監察大隊

忘記打卡被公司視為曠工并且扣工資,公司違法嗎違法嗎

上班漏打卡扣工資合法嗎漏打卡扣工資不合法。員工正常出勤了,忘記打卡未給單位造成損失,公司只能按照規章制度算違紀處理,不能扣工資

兼職員工漏打卡不算工資

1. 在公司沒有事先公布的制度規定漏打卡一次扣錢的情況下,扣錢是不合法的。反之,則有效。2. 如果公司違反。您可以到單位所在地勞動仲裁提起申請,要求補發扣發的工資。 原問題:《請問員工上班漏打卡當天無薪合法嗎》

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  • 回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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