勞資糾紛，工資，加班，保險
勞動爭議山東 青島2025-07-07 10:43
律師回復
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勞資糾紛，不給加班費
申請勞動仲裁維權勞資糾紛，不給加班費
您好，如果協商解決不了問題，建議您到當地勞動局監察大隊進行舉報勞資糾紛拖欠工資變相裁員
您好，您可以提起勞動仲裁。公司加班不給加班工資 公司加班不給加班工資
勞動法加班規定 《勞動法》第36條規定，國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度；同時規定，用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。 《勞動法》第41條規定，如果用人單位由于生產經營需要，經與工會和勞勞資糾紛，老板拖欠工資
按相關法律規定，老板不發工資，屬于勞動糾紛，發生勞動爭議，勞動者可以與用人單位協商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商，達成和解協議。當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的，可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者達相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
