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學徒

人力資源社會保障部、財政部關于全面推行企業新型學徒制的意見

人力資源社會保障部、財政部關于全面推行企業新型學徒制的意見(人社部發[2018]66號)各省、自治區、直轄市及xx兵團人力資源社會保障廳(局)、財政廳(局):為貫徹落實黨的十九大精 [查看詳情]

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學徒可以收押金嗎

法律規定:不準向學生/學員/學徒收取押金的,但也看具體情況。如果要求交押金,就到正規店里去學,交押金要給收據,并在收據寫

學徒工辭工不給工資怎么處理

當然是違反勞動法,做學徒一般工資只會定的比較低一下。 《勞動合同法》第十九條 勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不

學徒按照師傅的要求弄壞東西需要賠償嗎

展開全部一般不用賠的. 先前你投師時有無其他約定 弄壞的東西價值多大 及弄壞的頻率 是有意還是無意 還是不會干而

學徒中途走人,口頭約定學徒不做到年底第一個月工資沒有,這樣工資能拿到嗎

那么,在工作中就要少出錯。如果是經常出錯,不但工資很難長上去。還有可能會被老板辭退,也是經常發生的事,這與你的工資多少沒

有個學徒沒簽勞動合同,告我

即使沒有簽訂勞動合同,但用人單位無權克扣勞動者工資,勞動者可以向勞動保障行政部門投訴,由勞動保障行政部門依法處理?! ∠?/span>

學徒工協議和勞動合同一樣嗎

根據《勞動法》第16條規定:勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利和義務的協議。建立勞動關系應當訂立勞動合

學徒老板一個月才給300怎么辦

這肯定不正常的。。。因為學徒一般都是沒合同的。。。也沒辦法,當初入職的時候就應該問清楚,找工作都要大膽的問待遇情況。嘗試

跟公司老板個人簽訂學徒合同,約定合同期滿到他公司服務,但是發現他公司不給員工買社保,不愿去。這樣老板按照學徒合同規定,要我交1元學徒費,合法嗎

展開全部第一,你們合同里有沒有哪一方違約所要賠償的標準?第二,簽訂合同的時候有沒有寫工資標準,如有寫的話他們會告你違約的

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