老板拖欠我打工工資三年了，怎么樣才能要回來我的血汗錢
經濟糾紛2025-07-05 10:28
律師回復
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月幫助201720人如有這種情況發生，你要與其他一同被拖欠工資的工友們一起，搜集和保留對方拖欠工資的具體事實和確鑿證據，派代表到當地有管轄權的勞動監察部門反映和投訴，請他們幫助你們催討被拖欠的工資。如果還是不能解決問題或你們對其結果不滿意的話，就向法院起訴處理。要注意保持冷靜和克制，不要以過激的行為和對方發生其他沖突事件。 找勞動監察部門幫催討工資，成本低、時間短、手續簡便，是催討被拖欠工資的首先選擇。 原問題：《我打工的老板拖欠我們的工資已經有三年了，我們沒有欠條怎么才能要回我們的工資？》回復于 2022-05-17 08:50:08
相似問題解答
你好，我想問一下老板拖欠我工資一年了要怎樣才能把錢要回來？
用人單位拖欠工資的，可以按以下兩個途徑追索：一、向勞動監察投訴根據《勞動合同法》第八十五條、《勞動爭議仲裁調解法》第九條規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，可以向勞動監察投訴，勞動監察應當受理，并責令用人單位限期支付；逾期不支付的，我再個體老板打工三年多沒有簽勞動合同沒有交保險我要老板交保險老板要降工資才能交保險我應該怎么辦
勞動者辭職是不需要公司批準的，但是要寫書面提前通知。公司不與你簽合同，不交社保是違法的。你可以以公司不簽合同，不交社保為由，郵寄一份解除勞動關系通知書送到老板就可以馬上離職，不管老板同不同意，要求結清工資走人，如果不給工資，就向勞動監察大隊拖欠工資，求討回血汗錢
工資應當按勞動合同約定的日期支付，排除不可抗力因素，未因經營困難與工會協商暫時延期支付，用人單位當月工資未在下月發放的，是無故拖欠工資的情形。勞動者可以采取以下辦法追索：1、向勞動監察投訴；2、申請勞動爭議仲裁；3、有欠條可以向人民法院申請邵伯私人老板拖欠我工資馬上一年了，怎樣才能要回工資七千元
勞動局受理的是有資質的單位或者企業對個人欠薪，如果你這個老板是沒有什么資質，就是個自然人，勞動局受理不了，不過，你可以到當地區級勞動監察大隊投訴，投訴的時候要投訴中鐵二十五局，我估計，你這個個人老板是從中鐵承包的活，這樣的情況，通過監察的協在外打工老板拖欠工資不發
根據《勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。用人單位應當按月足額支付工資。拖欠工資的，勞動者可以向當地勞動監察大隊投訴、舉報或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。（同時可以請求解除勞動關相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
