老師你好,我干滿一年,年底辭職了說的年底雙薪,卻只發了我1.5倍薪資,少發了0.5倍工資,主管說因為離職原因發1.5,人事說因為表現沒達到年底雙薪的標準,在這之前一直有說保底雙薪,額外漲薪也有一同發放,別人除了雙薪額外也有獎金,我因為辭職原因沒有給全雙薪,倆人口徑不一致,我有聊天截圖,請問我可以要回半個月工資嗎[哭惹R]
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您好,合同里有些基本工資和績效工資,一般年底發績效。然后我22年12月31號離職了,公司說發績效需要在職,但是合同里沒有寫需要在職,現在不想給寫在合同里的績效。勞動仲裁能贏嘛?
如果你的老板是講信用和受人尊敬的老板,可能會給你發績效獎金和第13個月工資。13薪是企業自己定的。按理說你的辭職和這些沒關系,應該照發。績效獎金肯定是應該發的,13月薪不知老板會否發給年你,可以說一般情況都是不會的,因為你已經辭職,無此必要相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了