農名工工傷問題!
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月幫助201720人1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定,這個很關鍵,也是所有問題的前提,不申請工傷認定,一切都是白搭,如果單位不申請的話,職工個人就必須在受傷之日起一年內申請;2.如受傷被認定為因工受傷,拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后,醫藥費由用人單位全額墊付,停工留薪期內(工傷治療、康復期間)工資按原待遇發放;3.等傷情穩定后可以申請勞動能力鑒定,鑒定工傷等級,然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償;4.根如果用人單位不履行上述的義務,你們可以到當地勞動監察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請,維護自己的合法權益,有什么不明白的,可以追問或直接撥打12333咨詢一下當地勞動部門! 原問題:《農民工工傷賠償問題》回復于 2022-07-15 19:22:16
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我公司將工程發包給個人,該個人招攬的農名工受傷,現在受傷農名工認定工傷,能否認定到我公司身上?
肯定是工傷.在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的都是工傷就是看責任人是誰,如果是為個人從事工作的,與公司無關.比如甲是公司承包人,雇用工人裝修自己房子中受傷,那就和公司無關,如果是為公司工作,那就是公司的責任 原問題:《公司承包農名工欠薪不給
欠農民工工資,勞動者可向勞動行政部門投訴。用人單位逾期不支付的,勞動行政部門有權責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。如果用人單位沒有與勞動者簽訂勞動合同,應當向勞動者支付二倍的工資。勞動者可以通過申請工傷問題 工傷問題里的工亡
《工傷保險條例》第十六條 職工有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷: (一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的; (二)醉酒導致傷亡的; (三)自殘或者自殺的。 你所述情況如果屬實,與上述法律第(二)項基本吻合,這樣的話,依法不能認定為關于拖欠農名工工資問題
用人單位無故拖欠其工資的,勞動者可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付被拖欠的工資。 如何申請勞動仲裁: 1、去當地人力資源和社會保障局(原勞動局)內的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份;相關證據相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了