勞動仲裁勞動仲裁怎么有勝算,據說公司不怕仲裁
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勞動仲裁如何申請以及贏得勝算有多大
從你所述情況看,公司存在無故克扣員工工資的違約情形,并且違約解除合同,除了應足額支付工資外,還應支付經濟補償金。也就是說,你有權要回6各月底薪,并有權要求公司支付經濟補償金、違約金。 具體關于你的問題: 1.我是先交辭職申請,再去勞動部門申勞動仲裁怎么仲裁
寫份勞動仲裁申請書遞交給勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。勞動仲裁 怎么個勞動仲裁法
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第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。 前款規定的仲裁時效,因當事人一方向對方當事人主張權利,或者向有關部門請求權利救濟,或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起,仲勞動仲裁 勞動仲裁
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了