勞動法律有沒有員工吃不完飯菜扣員工的錢有沒有這說法
勞動爭議四川 瀘州2025-06-07 13:24
相似問題解答
請問公司搬遷，對員工有沒有補償
工廠搬遷，員工可以得到相應的賠償，經濟賠償標準如下：《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的工司變更法人對員工有沒有影響
由公司承擔法律責任。公司更換法定代表人，不影響勞動合同的履行，辭退員工承擔法律責任的是公司而非法定代表人個人，由公司承擔法律責任，現任法定代表人應當負責實施。公司辭退職工必須符合法定條件和程序，即符合《勞動合同法》第三十九條、第四十條、第四公司辭退員工有沒有補償？
一般按照工作年限賠償經濟補償金相關法律熱點
相關合同范本
熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
