您好要是有公司故意拖延員工工資不給怎么舉報(bào)
勞動(dòng)爭議北京 北京2025-07-05 16:35
律師回復(fù)
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月幫助201720人帶上以下材料向用工所在地的區(qū)人力資源行政部門舉報(bào)。 1、舉報(bào)人人身份證； 2、勞動(dòng)合同； 3、用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件； 4、工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄； 5、勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄； 6、考勤記錄； 7、其他證明勞動(dòng)關(guān)系的材料。 根據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第十一條第（六）項(xiàng)規(guī)定，人力資源社會(huì)保障行政部門對(duì)用人單位執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)、支付勞動(dòng)者工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及賠償金的情況實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察。因此，如果用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以向用工所在地的區(qū)人力資源行政部門舉報(bào)。 原問題：《公司拖欠員工工資怎么舉報(bào)》回復(fù)于 2022-11-24 20:13:17
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
