教育行業拖欠工資
勞動爭議山西 太原2025-07-04 07:18
律師回復
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月幫助201720人用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，及時足額支付工資。用人單位與勞動者依法終止或解除勞動關系的，應當在終止或者解除勞動關系當日結清并一次性支付全部工資。拖欠勞動者工資的，勞動者可以向用工所在地勞動保障監察機構投訴，或者通過勞動爭議仲裁、向人民法院申請支付令等程序處理。 原問題：《教育機構拖欠工資怎么辦》回復于 2022-09-16 07:26:55
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公司注冊的是餐飲，做的確實教育行業怎么舉報
去市場監督管理局舉報老板拖欠工資不給發，說教育局沒撥款
首先 你要確定你是否打算在那里工作下去；如果你打算繼續工作下去，那么編造些理由借口。諸如：生活費不夠、家里需要用錢的地方等等。告訴他“我理解你的難處，但是我也沒有辦法，不然我也不會要工資”，然后盡可能的多讓他補發一些你的工資。這樣才不至于越你好，沒有勞務合同，拖欠工資不發，美發行業，我應該怎么辦
第一步，一定要搜集您在公司工作過的相關證據，勞動合同，工作文件，工作照，工作記錄等等，越多越好，對你越有利，如果沒有簽訂勞動合同的，在公司工作沒滿一年的，可以要求每個月的支付雙倍工資的賠償，工作滿一年的，就沒有了，法律上默認你已經簽了合同。物流運輸行業律師
我個人認為中國的律師專業化細分還沒具體到“物流律師”一說，雖然你經營的是物流公司，要看遇到的法律問題是什么，如果是貨物運輸合同糾紛，那么擅長合同糾紛的律師完全可以處理；如果是在運輸過程中發生了交通事故，那么擅長交通事故的律師就可以處理；如果相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
