我想問(wèn)一下被工廠辭退了還要被扣錢應(yīng)該怎么辦
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我被工廠子辭退了
樓上說(shuō)得沒(méi)錯(cuò),但前提是你必須和這個(gè)工廠簽有合法的勞動(dòng)合同。否則上告無(wú)門。 沒(méi)簽合同你很難上告。說(shuō)實(shí)話,你只能去找老板據(jù)理力爭(zhēng),爭(zhēng)取些補(bǔ)償,和討一個(gè)說(shuō)法。但實(shí)際效果,可能真的不理想。 原問(wèn)題:《如果在一個(gè)廠子上班 被無(wú)故開除怎么辦?勞動(dòng)法有你好我被工廠辭退了工廠以過(guò)年不要臨時(shí)工辭退我的,中介說(shuō)要是沒(méi)做到工期或者工廠辭退要扣錢請(qǐng)問(wèn)我這個(gè)怎么辦
首先看看勞務(wù)派遣公司是否有明確規(guī)定,如果有幾天不來(lái)上班就辭退工人的規(guī)定。那么公司可能還有法律依據(jù)。如果沒(méi)有那么公司是不能辭退你的。其次,如果確實(shí)辭退(也就是解除了勞動(dòng)合同),那么你也可以要求向中介公司來(lái)主張一些權(quán)利。 原問(wèn)題:《過(guò)年被開除怎我被工廠辭退了,我是乙方
試用期兩個(gè)月如果沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,應(yīng)該支付你一個(gè)月的雙倍工資。并補(bǔ)繳這兩個(gè)月的社保。 如果公司老板或人事口頭說(shuō)要辭退你,你在沒(méi)有接到正式書面通知(蓋有公章)前,按時(shí)上班,或要求用人單位給你一個(gè)書面通知。如果僅憑用人單位口頭說(shuō)你明天不用來(lái)上您好,我身體不適想辭急工公司要扣錢合理嗎
辭急工按照勞動(dòng)法是需要扣錢的,你生病有醫(yī)院證明公司就不會(huì)扣錢, 第二十九條 勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位不得依據(jù)本法第二十六條、第二十七條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同: (一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的; (二)患老員工被老板炒了,還要扣錢
工資按月發(fā)放,隔月發(fā)放違法,本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同和勞動(dòng)關(guān)系,相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉!!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了