我簡單說明一下先，朋友開了咖啡廳1個月，我先入股30000購買百分之40的股份，另加5000是流動資金，每人每月工資3800，工作一個月，到出工資，今個月沒有營利，我提議先出工資，流動資金不夠，我們按股份投入，對方不同意，怕我不再股入資金，我退一步說，那收入她來收，流動資金我營，大家都有底，對方也不同意，然后我提議如果意見不一樣，不如終止合作，對方說一元都不能退
合同糾紛廣東 佛山2025-07-07 19:53
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兩人合伙 我是前期投入了所有 我干了一個月 他想投入百分之二十五的股份
然后有什么需要幫助的我是11.1號入職的，公司27發工資，那11.27我該得到工資？還是下個月27才有工資？
那你要看你進公司第一次發工資的時候是發到上個月截止還是發到當月的10號的，要是以前就是發到每個月10號的，那就是沒壓你工資了要是發到上月末截止的，就是壓工資了你自己發了多少錢總該知道吧我之前的公司就是每月發到7號的，不壓工資，也就是說7號之公司先違約不發完我的工資然后我違約不上班
工廠因為拖欠工資不發，不發工資我就不上班，之后他不給我前2個月的工資說我是自動離職，屬于企業或老板違法《勞動合同法》規定，可以憑借能證實實際勞動關系的證據到當地的人力資源與社會保障局申請勞動仲裁，要求單位支付拖欠的工資，補償金（每服務一年補我干了2個月工作，對方拖欠我一部分工資，
展開全部首先先協商，然后有沒有勞動合同或者能夠證明你與老板之間是員工關系。1、最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，并責令其支付拖欠的工資。2、依據勞動合同法第三十條的規定，相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
